盐城亭湖区：以案促改让城市管理更有温度

本文转自：人民网-江苏频道

“终于在青年路以北骑上共享电单车了，上下班方便多了！” 盐城市亭湖区居民李先生说。原来，此前当地城管部门担心车辆跨区停放影响市容市貌，便将共享电单车“一刀切”禁入青年路北。

共享电单车从“不准进”到“欢迎进”，变化源自亭湖区纪委监委对该区城管局开展的以案促改工作。今年年初，该区纪委监委在开展类案分析时发现，部分城管队员作风松弛、推诿扯皮，当地城管系统近两年先后有15人被党纪政务立案、31人受到处分。问题出在城管执法权下移后，管理责任却没有相应调整，“双管”变成“双不管”，出现了管理“真空”。随后，亭湖区纪委监委研究决定向区城管局制发纪检监察建议。

亭湖区纪委监委第九派驻纪检监察组组长孟善亮说，派驻组从群众诉求多、社会关注多的焦点问题入手，强化“嵌入式”监督，推动区城管局全面排查作风问题，建立问题清单，明确整改期限，逐个逐项销号。除了共享电单车，该区城管局还将新建和改造城乡公厕、生活垃圾中转站等项目作为民心工程来抓，切实增强人民群众的幸福感、获得感。

该区纪委监委党风政风监督室主任徐政介绍，为了扭转基层城管中队违纪违规违法问题多发的局面，当地出台了《盐城市亭湖区镇街城管执法中队管理实施细则》等一系列制度规范，明确街道城管执法中队实行区城管局和街道双重管理，以城管条线抓总，大块抓细，形成条抓块管、齐抓共管的责任体系，进一步廓清责任界限。此外，亭湖区纪委监委还推动组织召开城管系统警示教育大会，用“身边事”教育“身边人”，引导全区城管队员严以律己、警钟长鸣，并定期逐层开展廉政谈话，出台并推广城管队员“十不准”要求，把廉政教育融入日常、抓在经常。

“下一步，我们将持续健全监督机制，推动区城管系统基层治理效能提升，把监督制度优势转化为更多群众可感可及的实事。”亭湖区纪委监委相关负责人表示。（张冲）