“订单式”培育特色叉车工

贵州日报天眼新闻记者 韦倩 李莎

“本期起重装卸机械操作工（叉车司机）的学习今天就结束了，明天的考试中，希望大家沉着应对、好好发挥，争取每人都能取得合格证顺利上岗。”近日，黔南州荔波县“贵州技工”起重装卸机械操作（叉车司机）培训班最后一堂实操课上，培训老师对学员说。

这次培训为期30天，参训人员主要是农村脱贫劳动力、易地扶贫搬迁劳动力、边缘易致贫劳动力、毕业年度的高校毕业生、未继续升学的初高中毕业生、农村转移就业劳动者、城乡登记失业人员、企业员工及非财政供养的其他农村户籍人员等。

“我之前在广西务工，听说家乡有培训，专程回来学技能。”参训学员莫国旭是荔波县甲良镇尧并村人，在工地务工多年的他深知技术的重要性。

据了解，培训结束后，由技能鉴定机构统一进行考核鉴定，合格者颁发全国统一的《贵州省职业培训合格证书》《职业技能等级证书》以及《叉车N1操作证》。

记者了解到，培训开展之前，负责本次培训的遵义市播州区创世纪职业培训学校就与南京夏恩供应链管理有限公司达成劳务合作意向，并签订劳务工合作协议，提供训后就业岗位，助力实现“培训一人、就业一人、增收一户”目标。

近年来，贵州省就业促进会积极推动叉车司机职业技能提升计划，不断擦亮“贵州叉车工”劳务品牌这块“金字招牌”。在2022年与南明区政府共同建设营运南明区人力资源产业园，充分运用产业园“培育、孵化、展示、交易”功能，发挥产业园促进就业创业和优化人才配置作用，提高社会化服务能力，构建了人才培养、评估、就业一站式服务平台。

在省人社厅的大力支持下，贵州——昆山政校企战略合作基地落地南明区人力资源产业园，其中“贵州叉车工”正是其中重点打造的劳务品牌。

“我现在在广州一家物流公司上班，去年参加‘贵州叉车工’培训获得证书，每个月能多挣500元。”提起自己的经历，来自铜仁的陈小峰说。

“为扩大‘贵州叉车工’的影响力，我们积极进行劳务品牌申报并得到认定。”贵州省就业促进会相关负责人介绍，目前，“贵州叉车工”累计带动就业近2万人，年人均可支配收入达7.2万余元。通过培训体系完善和数字化技术应用，“贵州叉车工”劳务品牌为叉车工提供实践机会和就业渠道，不仅提升了叉车工的专业素养，还为乡村振兴注入新动能。